孟洋

安科瑞電氣股份有限公司，上海 嘉定 201801

摘要：經濟的發展，城鎮化進程的加快，促進人們用電需求的不斷增加。為保證電力系統的穩定運行，從而更加穩定地為人們的生產生活提供所需的電能，為社會經濟的發展奠定基礎，須要做好電力系統的運行與維護。

關鍵詞：變電運維管理系統；變電運行；革新

1傳統變電運行中存在的弊端

1.1工作效率低下

傳統變電管理系統運行時，對數據與信息的記錄需要由工作人員來完成，而由于工作人員疏忽、疲憊等情況導致記錄不準確的情況時有發生，同時還會存在記錄不規范的情況。由于記錄的錯誤，其后建立在此基礎上的計算與分析上必然也會出錯，甚至會因此導致企業的經濟效益遭受損失，要想彌補這種情況則須要加大人力的投入。而由于企業缺少完善的管理制度，導致分工不明確，很容易出現職責劃分不清晰，過多的工作人員集中于某一區域，而有些區域卻人手不足，導致了大量的人力與物力浪費的同時，還存在工作效率低下的問題。

1.2電力數據統計不規范

過去，在開展電力工作前，工作人員缺乏輔助性工具，往往是手工記錄當天的工作情況。在記錄中，漏記或者重復記錄都是經常出現的失誤。同時，由于缺乏規范性的執行手段，工作人員在記錄時缺乏一個標準的填寫記錄，這就很容易導致信息出現誤差。此外，書面信息的內容很難實現共享，記錄人員不得不針對某一內容反復記錄、執行，這無形之中加大了員工的工作量，也使工作人員費心疲憊，更容易出現失誤。

1.3管理制度不完善

為保證設備運行的可靠性與穩定性，電力企業每年都會進行春檢與秋檢工作，對相關的設備進行試驗與維修，評估設備的運行狀態。但由于缺乏完善的管理制度與相關的細則，不僅導致了工作人員的工作行為不規范，沒有嚴格遵守相關流程進行操作，同時還會導致每年的例行檢查流于表面，無法發揮應有的作用。

2變電運維管理系統對整個變電運行革新的影響分析

2.1降低了人工勞動

在我國目前的變電站運行維護管理工作中，變電站運行維護管理系統被應用于日常管理工作中。借助系統應用中的網絡通信功能建設控制，可以發揮變電站的整體運行能力，對確保變電站運行和建設管理效率的提高起到重要作用，也對我國供電能力的優化有一定的保障。通過變電運維管理系統的應用，有效降低了變電工作開展中的人工勞動力投入，實現了整個變電運維管理的發展。由于變電運維管理系統的應用中，其對應的系統應用借助智能化監控管理方式，實現了對整個變電供電信息的動態化監測，對于提升整體的變電運行控制監督能力具有重要保障意義，同時對于保障我國區域性供電變電整改能力提升也具有重要意義。

2.2信息共享更為便利

在使用了變電運行維護系統之后，人力勞動水平得到了大幅降低，同時也由于實現了電子化辦公，其系統也就因此獲得了較強的信息收集和處理能力。工作人員在運用系統的時候，能通過使用系統節點來查詢相關信息，進而及時判斷當前系統運行的情況以及存在的問題。這可以直接給工作人員反饋正確的信息，給他們采取具體的措施提供依據，還能不斷提高運行工作的科學性，讓信息共享成了可能。

2.3人員管理合理

變電運維管理系統應用后，管理人員可以根據該系統上的記錄對工作人員的工作情況、進度、考勤情況進行查詢，有效地掌握工作人員的工作完成情況，可以據此對工作人員進行獎懲。另一方面以該系統的記錄作為考核的標準更加科學公平，避免了人為因素的影響導致考核公平性喪失的情況發生。除此之外，應用該系統后，管理人員可以更加看到當前及以往幾個月的變電情況與實際用電量，并根據實際情況進行工作計劃與工作任務的制定和分配，保證工作進行更加順利且有效率。

2.4實現了現有數據管理的規范化發展

通過變電運維管理系統的應用，能夠將整個系統應用中的數據建設實施科學化監督，并且能夠規范對應的變電監督管理信息。按照變電運維管理系統的應用現狀來看，其整個系統在應用中，對應的數據信息建設傳輸是建立在互聯網處理基礎之上的，借助這種形式的系統應用，能夠將整個系統應用的控制能力提升上來，對于保障整個系統應用的數據管理工作部署具有重要性研究意義。通過變電運維管理系統的應用，已經實現了對整個系統運行中的數據規范化設計，這對于變電站電力運行信息的控制具有重要性保障作用，同時對于保障整體的電力企業輸電運行管理能力提升也具有重要性保障意義，可以說在變電運維管理系統的應用中，已經實現了對整體系統應用的數據規范化設定，促進了變電運行管理能力提升。

3加強變電運維管理系統應用的措施

3.1改變工作理念，采用新技術

如果想要提高變電運行維護工作的效率，擴大應用范圍，首先需要我們革新理念，從根本上認識到科學技術給我們的工作所帶來的便利，首先確立一個意識，明確科學技術對于相關工作開展的重要性。同時我們也不能僅僅看到新鮮技術的優勢，更要發現其中的不足，只有將這些缺陷也彌補起來，才能更好地讓其優勢得到發揮。我們還要能夠不斷的將工作理念革新的意識與自己的工作職能以及具體的工作內容給予有效的聯系，從而更好的踐行企業的發展目標。

3.2強化企業管理的力度

為保證工作人員的工作行為更加有序，且嚴格遵守相關的操作流程，管理人員須要根據企業的實際情況制定完善且嚴格的管理制度。工作人員根據管理制度進行工作，管理人員根據管理制度進行管理，這種管理方法不僅更加科學，且可令雙方滿意，減少工作人員與管理人員之間的矛盾與沖突，使工作環境更加透明且公平。進而將不規范的行為與因素消滅于萌芽之中，保證變電運行的穩定性。

3.3強化變電管理人員素質水平

變電運維管理系統的應用雖然在很大程度上提升了變電運維管理建設能力，但是在其整體的變電運維建設管理中需要的技術應用水平也出現了明顯的改變，對應的電力企業建設管理者應該按照變電運維管理系統的應用技術控制需求，及時為企業內部原理人員素質提升進行訓練，保障在進行訓練工作的開展中，對應的變電運維管理人員，能夠按照系統應用中的技術控制手段及對應的素質應用需求，落實對應的運維管理技術，這樣才能滿足整體的變電運維管理控制效果提升，實現整體的變電運維管理質量提升。